日前，集團(tuán)公司紀(jì)委、監(jiān)察審計(jì)部根據(jù)《機(jī)關(guān)效能監(jiān)管暫行辦法》及考核細(xì)則，對(duì)今年以來(lái)集團(tuán)機(jī)關(guān)部室在工作質(zhì)量，辦事效率；敬業(yè)精神，創(chuàng)新意識(shí)；服務(wù)意識(shí)，大局觀念；深入基層，調(diào)查研究；履行職能，管理水平；規(guī)范程序，嚴(yán)格把關(guān)；秉公執(zhí)紀(jì)，廉潔自律等六個(gè)方面的情況進(jìn)行調(diào)查評(píng)議，并征求基層各方面的建議和意見。此次評(píng)議，旨在進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能監(jiān)察工作力度，提高機(jī)關(guān)辦事效率，樹立為基層服務(wù)的意識(shí)，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。本次機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)評(píng)議、征求意見表的發(fā)放對(duì)象，主要是基層單位與集團(tuán)機(jī)關(guān)職能部室有密切聯(lián)系的基層單位領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人及部分職工代表，共發(fā)放調(diào)查表１２３份，共收回有效表１１８份。 　　調(diào)查表的綜合匯總表明，基層單位對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的總體情況還是比較滿意的，同時(shí)對(duì)機(jī)關(guān)要維護(hù)基層職工的利益，更好地調(diào)動(dòng)職工積極性；進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)工作程序，加大改革力度；機(jī)關(guān)干部要經(jīng)常到基層搞一些調(diào)研，為基層多辦實(shí)事；切實(shí)提高機(jī)關(guān)辦事效率，增強(qiáng)為基層服務(wù)的意識(shí)；有關(guān)質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行修改；機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì)等方面提出存在的不足及建議。